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Nov
22
mer
EAU, HYGIÈNE ET ASSAINISSEMENT HUMANITAIRE: COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ 10 place des Archives
Nov 22 2017 – Juin 25 2018 Jour entier
EAU, HYGIÈNE ET ASSAINISSEMENT HUMANITAIRE: COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ 10 place des Archives
Objectifs : Coordonner la promotion de l’hygiène et favoriser la participation communautaire ; Elaborer et coordonner avec l’équipe ou le service responsable un programme de promotion de l’hygiène ; Participer à l’interprétation des données épidémiologiques EHA ; Evaluer les risques sanitaires sur une zone d’intervention ; Participer à la mise en oeuvre d’un programme de prévention et de réponse à une épidémie de choléra ; Expliquer les différentes approches de promotion de l’hygiène et participation communautaire: PHAST, campagnes, marketing social, etc ; Choisir et utiliser des méthodes participatives pour l’évaluation de l’hygiène et la promotion ; Coordonner la promotion de l’hygiène et favoriser la participation communautaire ; Elaborer et coordonner des activités de gestion des excrétas et des eaux usées ; Etre en capacité d’appuyer les services ou équipes responsables de la gestion des déchets ménagers ou du contrôle des vecteurs ; Intégrer dans sa pratique les concepts et les principes de l’assainissement écologique ; Comprendre et intégrer dans sa pratique les enjeux d’une gestion intégrée de la ressource en eau ; Etre sensibilisé aux enjeux et paramètres de qualité de l’eau et aux techniques de traitement de l’eau.
Durée:
1 mois
Public:
Spécialisation
Personnels d’Organisations Internationales et Nationales, agents publics (Ministères et Collectivités Territoriales), techniciens et ingénieurs désireux d’intégrer le domaine de l’EHA. Pré-requis : souhaitable Formation de base et/ou une expérience professionnelle en gestion de l’eau, des déchets, hydrogéologie, hydrologie, hydraulique urbaine, promotion à l’hygiène. Autres domaines techniques : logistique en Solidarité Internationale, agronomie, chimie, génie civil, environnement.
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Mai
22
mar
COORDINATEUR DE PROJET : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ Institut Bioforce
Mai 22 – Juin 22 Jour entier
COORDINATEUR DE PROJET : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ Institut Bioforce

Appréhender les compétences spécifiques au métier de coordinateur de projet. Elaborer un diagnostic initial. Identifier une méthodologie de collecte d’information, savoir concevoir un cadre logique et élaborer les termes de référence d’une évaluation. Initier, mettre en oeuvre et piloter une dynamique partenariale respectueuse de l’identité et des capacités de toutes les parties prenantes. Participer à l’élaboration de la stratégie de financement des projets. Elaborer une demande de financement et en assurer le suivi. Elaborer un budget et un plan de financement (format-bailleur, plan de trésorerie). Assurer la comptabilité d’un projet sur le terrain. Assurer le pilotage budgétaire d’un projet.

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COORDINATEUR DE PROJET : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ Lyon
Mai 22 – Juin 22 Jour entier

Appréhender les compétences spécifiques au métier de coordinateur de projet. Elaborer un diagnostic initial. Identifier une méthodologie de collecte d’information, savoir concevoir un cadre logique et élaborer les termes de référence d’une évaluation. Initier, mettre en oeuvre et piloter une dynamique partenariale respectueuse de l’identité et des capacités de toutes les parties prenantes. Participer à l’élaboration de la stratégie de financement des projets. Elaborer une demande de financement et en assurer le suivi. Elaborer un budget et un plan de financement (format-bailleur, plan de trésorerie). Assurer la comptabilité d’un projet sur le terrain. Assurer le pilotage budgétaire d’un projet.

Public cible Personnes souhaitant exercer les fonctions en lien avec le métier de coordinateur de projet

Pré-requis obligatoire Minimum 2 ans d’expérience professionnelle sur des postes de management avec responsabilité (responsable de projet, de service, etc.). souhaitable expérience en solidarité internationale.

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EAU, HYGIÈNE ET ASSAINISSEMENT HUMANITAIRE : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ Lyon
Mai 22 – Juin 22 Jour entier
EAU, HYGIÈNE ET ASSAINISSEMENT HUMANITAIRE : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ Lyon

Coordonner la promotion de l’hygiène et favoriser la participation communautaire. Elaborer et coordonner avec l’équipe ou le service responsable un programme de promotion de l’hygiène. Participer à l’interprétation des données épidémiologiques EHA. Evaluer les risques sanitaires sur une zone d’intervention. Participer à la mise en oeuvre d’un programme de prévention et de réponse à une épidémie de choléra. Expliquer les différentes approches de promotion de l’hygiène et participation communautaire: PHAST, campagnes, marketing social, etc. Choisir et utiliser des méthodes participatives pour l’évaluation de l’hygiène et la promotion. Coordonner la promotion de l’hygiène et favoriser la participation communautaire. Elaborer et coordonner des activités de gestion des excrétas et des eaux usées. Etre en capacité d’appuyer les services ou équipes responsables de la gestion des déchets ménagers ou du contrôle des vecteurs. Intégrer dans sa pratique les concepts et les principes de l’assainissement écologique. Comprendre et intégrer dans sa pratique les enjeux d’une gestion intégrée de la ressource en eau. Etre sensibilisé aux enjeux et paramètres de qualité de l’eau et aux techniques de traitement de l’eau.

Public cible Personnels d’Organisations Internationales et Nationales, agents publics (Ministères et Collectivités Territoriales), techniciens et ingénieurs désireux d’intégrer le domaine de l’EHA.

Pré-requis souhaitable Formation de base et/ou une expérience professionnelle en gestion de l’eau, des déchets, hydrogéologie, hydrologie, hydraulique urbaine, promotion à l’hygiène. Autres domaines techniques : logistique en Solidarité Internationale, agronomie, chimie, génie civil, environnement.

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ENJEUX ET CONTEXTE DES INTERVENTIONS HUMANITAIRES @ Dakar
Mai 22 – Juin 6 Jour entier
ENJEUX ET CONTEXTE DES INTERVENTIONS HUMANITAIRES @ Dakar

Savoir prendre en compte les enjeux et le contexte spécifique à l’environnement des métiers de la Solidarité Internationale : comprendre les dynamiques d’acteurs, enjeux, et principaux éléments du cadre d’intervention (au niveau du droit, de l’éthique et de la qualité). Créer et entretenir des relations de confiance en contexte d’inter culturalité. Décrire la chaine d’approvisionnement. Identifier les principaux équipements techniques d’une mission. Décrire le fonctionnement des équipements de base (Télécom/NRJ/GPV). Analyser les risques auxquels est exposée l’organisation. Identifier et mettre en oeuvre les outils de gestion de la sécurité, et adopter une conduite adaptée face à l’insécurité.

Public cible Personnes souhaitant ou ayant le projet de travailler dans le secteur de la solidarité internationale.

Pré-requis obligatoire minimum 2 ans d’expérience professionnelle souhaitable expérience en solidarité internationale

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ROJETS PROTECTION DE L’ENFANCE EN SITUATION D’URGENCE : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ lyon
Mai 22 – Juin 22 Jour entier
ROJETS PROTECTION DE L'ENFANCE EN SITUATION D'URGENCE : COMPÉTENCES TECHNIQUES ESSENTIELLES @ lyon

Expliquer ce qu’est le secteur de la protection de l’enfance en situation d’urgence. Expliquer les liens entre protection de l’enfance et lois internationales. Expliquer les notions de base d’enfance et de développement de l’enfant. Expliquer l’impact des situations d’urgence sur les communautés et les implications sur les enfants. Expliquer l’impact des urgences sur les besoins fondamentaux et le développement des enfants. Identifier les sources de risque et de vulnérabilité. Décrire les bases d’intervention en Santé mentale et psychosociale humanitaire. Identifier les stratégies prévention/réponse. Citer les éléments clés permettant de renforcer la durabilité et la qualité des interventions. Développer des stratégies de plaidoyer PESU sous les principes de l’action humanitaire pour renforcer les systèmes de protection de l’enfance, prévenir les violations des droits des enfants.

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Mai
26
sam
CRÉER SON ASSOCIATION : BOÎTE À OUTILS ET PROCESSUS INNOVANTS !
Mai 26 @ 10:00 – Mai 27 @ 17:00

Formatrice : Cécile Philippart, coordinatrice, formatrice et consultante spécialisée en gestion d’asbl.

Vous désirez créer une asbl ? Vous fourmillez d’idées mais vous hésitez à vous lancer dans l’aventure ? Vous avez parfois l’impression de tourner en rond et vous ne savez pas trop par quoi commencer ou comment ordonner vos démarches ?

Voici des outils et une méthode pour vous aider dans la création de votre ASBL.
Nous vous proposons un cycle de huit journées de formation et de coaching, étalées sur quatre mois, pour prendre votre projet à bras-le-corps : actualiser et préciser le projet et le but social, positionner le projet associatif dans le champ social, s’entourer de partenaires et s’associer, définir les moyens d’action, étudier la faisabilité et les implications concrètes du projet, choisir la forme juridique adéquate et rencontrer les obligations légales, s’organiser et disposer des outils de gestion nécessaires à la vie de l’asbl, préparer le lancement public de l’association.

Au fil des séances, vous acquérez les outils nécessaires pour dresser un carnet de route réaliste et avancer sereinement dans vos réflexions, pour donner un cadre à votre projet, en étudier la faisabilité et préparer son lancement !

Chaque séance sera l’occasion d’aborder des questions d’ordre technique et légal nécessaires à la création d’une asbl, mais aussi, de mettre en commun les expériences des participants. Et cela, en confiance, avec bienveillance et en restant toujours connectés à l’essence-même du projet associatif.

Programme
– L’ASBL est une personne morale (Gouvernance, obligations comptables, administratives et fiscales) ;
- Définir l’identité de l’ASBL (Constats de base, besoins, vision, missions, axes d’actions, valeurs, etc.) ;
- Confronter le projet à la réalité socioéconomique et augmenter sa pertinence en tenant compte du contexte, de l’offre, des bénéficiaires, des autres acteurs, des normes en vigueur, etc. ;
- Etudier la faisabilité économique et sociale du projet pour mobiliser efficacement les ressources, le réseau, les apports du marketing et l’impact d’une bonne communication ;
- Elaborer un plan financier succinct et mettre en place les outils de gestion nécessaires au développement de l’association ;
- Préparer l’inauguration de l’ASBL et fêter sa naissance

Méthode :
Pour mettre en pratique les connaissances acquises, nous vous proposons un processus innovant. Durant la formation, les participants s’entrainent, individuellement et en groupe, à utiliser les outils proposés pour élaborer les projets d’asbl de chacun. La formation est enrichie par des brefs exposés théoriques, des exercices et des partages d’expérience. Parallèlement aux sessions de formation ou dans l’intervalle, chacun a l’opportunité de travailler sur son propre projet d’association et des moments d’échange et de retour d’expérience sont organisés dans la formation afin d’accompagner les participants dans leurs propres démarches.

Un premier pas tout en douceur vers la grande et passionnante aventure : celle du lancement de votre propre association !
Public : Toute personne souhaitant créer une nouvelle association ou qui souhaite disposer des outils nécessaires pour rénover et redynamiser le projet institutionnel de sa propre association.

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Mai
27
dim
CRÉER SON ASSOCIATION : BOÎTE À OUTILS ET PROCESSUS INNOVANTS !
Mai 27 @ 10:00 – Mai 28 @ 17:00

Formatrice : Cécile Philippart, coordinatrice, formatrice et consultante spécialisée en gestion d’asbl.

Vous désirez créer une asbl ? Vous fourmillez d’idées mais vous hésitez à vous lancer dans l’aventure ? Vous avez parfois l’impression de tourner en rond et vous ne savez pas trop par quoi commencer ou comment ordonner vos démarches ?

Voici des outils et une méthode pour vous aider dans la création de votre ASBL.
Nous vous proposons un cycle de huit journées de formation et de coaching, étalées sur quatre mois, pour prendre votre projet à bras-le-corps : actualiser et préciser le projet et le but social, positionner le projet associatif dans le champ social, s’entourer de partenaires et s’associer, définir les moyens d’action, étudier la faisabilité et les implications concrètes du projet, choisir la forme juridique adéquate et rencontrer les obligations légales, s’organiser et disposer des outils de gestion nécessaires à la vie de l’asbl, préparer le lancement public de l’association.

Au fil des séances, vous acquérez les outils nécessaires pour dresser un carnet de route réaliste et avancer sereinement dans vos réflexions, pour donner un cadre à votre projet, en étudier la faisabilité et préparer son lancement !

Chaque séance sera l’occasion d’aborder des questions d’ordre technique et légal nécessaires à la création d’une asbl, mais aussi, de mettre en commun les expériences des participants. Et cela, en confiance, avec bienveillance et en restant toujours connectés à l’essence-même du projet associatif.

Programme
– L’ASBL est une personne morale (Gouvernance, obligations comptables, administratives et fiscales) ;
- Définir l’identité de l’ASBL (Constats de base, besoins, vision, missions, axes d’actions, valeurs, etc.) ;
- Confronter le projet à la réalité socioéconomique et augmenter sa pertinence en tenant compte du contexte, de l’offre, des bénéficiaires, des autres acteurs, des normes en vigueur, etc. ;
- Etudier la faisabilité économique et sociale du projet pour mobiliser efficacement les ressources, le réseau, les apports du marketing et l’impact d’une bonne communication ;
- Elaborer un plan financier succinct et mettre en place les outils de gestion nécessaires au développement de l’association ;
- Préparer l’inauguration de l’ASBL et fêter sa naissance

Méthode :
Pour mettre en pratique les connaissances acquises, nous vous proposons un processus innovant. Durant la formation, les participants s’entrainent, individuellement et en groupe, à utiliser les outils proposés pour élaborer les projets d’asbl de chacun. La formation est enrichie par des brefs exposés théoriques, des exercices et des partages d’expérience. Parallèlement aux sessions de formation ou dans l’intervalle, chacun a l’opportunité de travailler sur son propre projet d’association et des moments d’échange et de retour d’expérience sont organisés dans la formation afin d’accompagner les participants dans leurs propres démarches.

Un premier pas tout en douceur vers la grande et passionnante aventure : celle du lancement de votre propre association !
Public : Toute personne souhaitant créer une nouvelle association ou qui souhaite disposer des outils nécessaires pour rénover et redynamiser le projet institutionnel de sa propre association.

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Mai
28
lun
FORMATION ANTHROPOLOGIE ET HUMANITAIRE
Mai 28 – Juin 1 Jour entier
FORMATION ANTHROPOLOGIE ET HUMANITAIRE

Les objectifs de la formation sont les suivants :

– Appréhender les contextes d’intervention humanitaire sur le plan culturel, social, historique, ou encore politique.
– Évaluer et analyser un programme d’aide humanitaire mobilisant les outils de l’anthropologie et de l’approche communautaire.
 – Comprendre l’importance et mesurer l’intérêt de la participation communautaire dans un projet d’aide humanitaire.
Cette formation s’adresse aux praticiens de l’aide humanitaire qui souhaitent acquérir les éléments socioculturels d’analyse nécessaires à la réussite d’un projet d’aide.
Conditions d’admission : CV et lettre de motivation
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CRÉER SON ASSOCIATION : BOÎTE À OUTILS ET PROCESSUS INNOVANTS !
Mai 28 @ 10:00 – Mai 29 @ 17:00

Formatrice : Cécile Philippart, coordinatrice, formatrice et consultante spécialisée en gestion d’asbl.

Vous désirez créer une asbl ? Vous fourmillez d’idées mais vous hésitez à vous lancer dans l’aventure ? Vous avez parfois l’impression de tourner en rond et vous ne savez pas trop par quoi commencer ou comment ordonner vos démarches ?

Voici des outils et une méthode pour vous aider dans la création de votre ASBL.
Nous vous proposons un cycle de huit journées de formation et de coaching, étalées sur quatre mois, pour prendre votre projet à bras-le-corps : actualiser et préciser le projet et le but social, positionner le projet associatif dans le champ social, s’entourer de partenaires et s’associer, définir les moyens d’action, étudier la faisabilité et les implications concrètes du projet, choisir la forme juridique adéquate et rencontrer les obligations légales, s’organiser et disposer des outils de gestion nécessaires à la vie de l’asbl, préparer le lancement public de l’association.

Au fil des séances, vous acquérez les outils nécessaires pour dresser un carnet de route réaliste et avancer sereinement dans vos réflexions, pour donner un cadre à votre projet, en étudier la faisabilité et préparer son lancement !

Chaque séance sera l’occasion d’aborder des questions d’ordre technique et légal nécessaires à la création d’une asbl, mais aussi, de mettre en commun les expériences des participants. Et cela, en confiance, avec bienveillance et en restant toujours connectés à l’essence-même du projet associatif.

Programme
– L’ASBL est une personne morale (Gouvernance, obligations comptables, administratives et fiscales) ;
- Définir l’identité de l’ASBL (Constats de base, besoins, vision, missions, axes d’actions, valeurs, etc.) ;
- Confronter le projet à la réalité socioéconomique et augmenter sa pertinence en tenant compte du contexte, de l’offre, des bénéficiaires, des autres acteurs, des normes en vigueur, etc. ;
- Etudier la faisabilité économique et sociale du projet pour mobiliser efficacement les ressources, le réseau, les apports du marketing et l’impact d’une bonne communication ;
- Elaborer un plan financier succinct et mettre en place les outils de gestion nécessaires au développement de l’association ;
- Préparer l’inauguration de l’ASBL et fêter sa naissance

Méthode :
Pour mettre en pratique les connaissances acquises, nous vous proposons un processus innovant. Durant la formation, les participants s’entrainent, individuellement et en groupe, à utiliser les outils proposés pour élaborer les projets d’asbl de chacun. La formation est enrichie par des brefs exposés théoriques, des exercices et des partages d’expérience. Parallèlement aux sessions de formation ou dans l’intervalle, chacun a l’opportunité de travailler sur son propre projet d’association et des moments d’échange et de retour d’expérience sont organisés dans la formation afin d’accompagner les participants dans leurs propres démarches.

Un premier pas tout en douceur vers la grande et passionnante aventure : celle du lancement de votre propre association !
Public : Toute personne souhaitant créer une nouvelle association ou qui souhaite disposer des outils nécessaires pour rénover et redynamiser le projet institutionnel de sa propre association.

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CONCEVOIR ET PILOTER UN PROJET HUMANITAIRE | BOBO DIOULASSO @ Bobo Dioulasso
Mai 28 @ 12:08 – Juin 1 @ 13:08
CONCEVOIR ET PILOTER UN PROJET HUMANITAIRE | BOBO DIOULASSO @ Bobo Dioulasso

Acquérir des outils en méthodologie de projet afin de renforcer vos capacités à concevoir, piloter et évaluer un projet de solidarité internationale. Elaborer un diagnostic de la situation. Elaborer les termes de référence de l’évaluation initiale. Identifier les besoins, le rôle des différents acteurs du projet et les sources d’information. Concevoir un cadre logique et programmer les activités. Mettre en place un dispositif de pilotage en sélectionnant les indicateurs et outils nécessaires. Choisir les critères et élaborer les termes de référence d’une évaluation ex-post.

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Juin
4
lun
GESTION FINANCIÈRE D’UN PROJET HUMANITAIRE @ Lyon
Juin 4 – Juin 8 Jour entier
GESTION FINANCIÈRE D'UN PROJET HUMANITAIRE @ Lyon

Identifier les principales étapes du cycle de gestion financière. Identifier les outils financiers associés au cycle de gestion financière. Elaborer un budget prévisionnel simple. Utiliser les outils et les méthodes de base : grands principes de gestion budgétaire (élaboration et pilotage budgétaire), règles de base de la comptabilité en partie simple, règles de bases permettant de garantir la sécurité et la disponibilité des fonds sur un programme (trésorerie), principaux acteurs du contrôle financier d’un projet de solidarité internationale (contrôle interne et externe) et mécanismes d’un audit financier.

Public cible Personnes travaillant ou souhaitant travailler dans la solidarité internationale, désireuses de renforcer leur compréhension des outils de la gestion financière des organisations de solidarité internationale.

Pré-requis obligatoire maîtriser les fonctions minimum d’Excel (mise à jour des données d’un tableau existant, modification de présentation des cellules, fonction copier/coller, création d’un tableau, addition et soustraction, division et multiplication, calcul de pourcentage). Posséder un ordinateur portable équipé du logiciel Excel 2007.

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